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Besonderheiten im Theaterarbeitsrecht
Verfasser:
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Worsch, Lena Maria
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Verfasserangabe:
Lena Maria Worsch
Jahr:
2018
Verlag:
Wien, ÖGB
Mediengruppe:
Recht, SoWi
| Zweigstelle | Standorte | Status | Vorbestellungen | Frist |
|
Zweigstelle:
Hauptstelle
|
Standorte:
25:6:352
|
Status:
Verfügbar
|
Vorbestellungen:
0
|
Frist:
|
Ein Theaterunternehmen ist mit unzähligen Erwartungen von Seiten des
Publikums und der Öffentlichkeit konfrontiert, aus denen sich auch für die
ArbeitnehmerInnen besondere Anforderungen ergeben (wie z.B. unübliche
Arbeitszeiten). Zu den arbeitsrechtlichen Besonderheiten gehören vor
allem das Recht auf Beschäftigung, die Zulässigkeit von Kettenbefristungen
und die Beendigung des Arbeitsverhältnisses durch Nichtverlängerungserklärung.
Diese Instrumente sind im allgemeinen Arbeitsrecht sehr umstritten,
scheinen aber auf den ersten Blick im Theaterarbeitsrecht weitgehend
akzeptiert zu sein. Aus diesem Grund ist eine genaue Prüfung der Ausgestaltung
sowie der sachlichen Rechtfertigung dieser Sonderbestimmungen
erforderlich.
Verfasserangabe:
Lena Maria Worsch
Jahr:
2018
Verlag:
Wien, ÖGB
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Systematik:
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25:6:352
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ISBN:
9783990463604
Beschreibung:
S. 166
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Mediengruppe:
Recht, SoWi